Informacje dla osób zainteresowanych certyfikacją trenerską NVC i dla zarejestrowanych kandydatów
Certyfikacja trenerska NVC to proces, który trwa średnio 3-5 lat i jego długość w dużej mierze jest uzależniona od indywidualnych możliwości i stawianych sobie celów. W czasie jego trwania kandydat pogłębia znajomość NVC i dokumentuje swoje doświadczenie w sposób określony przez CNVC.
Jako Fundacja, która w swoich szeregach ma certyfikowanego trenera (Dominika Jasińska), chcielibyśmy wesprzeć osoby, które mają w swoich planach certyfikację. Jako formę wsparcia proponujmy MENTORING (indywidualny bądź grupowy), który w zależności od potrzeb może obejmować dzielenie się doświadczeniem, coaching, wsparcie empatyczne (skype lub spotkania indywidualne), asystę przy prowadzeniu warsztatów.
Tematy, które pojawiają się podczas certyfikacji to m.in.:
- Wątpliwości dotyczące decyzji zostania certyfikowanym trenerem.
- Co daje mi certyfikacja? Czy warto?
- Opór wobec procesu certyfikacyjnego lub niektórych jego części.
- Koszty związane z certyfikacją – czy chcę je ponosić?
- Certyfikacja w języku angielskim – pokonywanie trudności.
- Radzenie sobie z różnymi trudnościami podczas procesu certyfikacji.
Cały proces certyfikacji oraz wymagania opisane są na stronie CNVC
M.in. jest tam również dokument „Certification Preparation Packet”, który zawiera wszystkie niezbędne informacje o przebiegu procesu certyfikacji (liczba wymaganych warsztatów, czas prowadzenia warsztatów, prowadzenie dziennika NVC, opłaty, formularze i ankiety dla uczestników, itp.) – w moim przekonaniu konieczny do przeczytania lub przejrzenia by mieć obraz sytuacji.
A pierwszym krokiem w procesie certyfikacji jest rejestracja na stronie CNVC.
Po zarejestrowaniu się dostępna jest podstrona – CNVC Certification Registration Info, na której jest więcej informacji na temat procesu rejestracji i certyfikacji, m.in. w formie obrazkowego schematu.
Kolejny krok to wybór asesora/asesorki czyli osoby, która będzie przyjmować od nas dokumenty, czytać nasze portfolio, przeprowadzi z nami preassessment (czyli rozmowę o portfolio) oraz assessment (czyli finalne spotkanie grupowe kandydatów i asesorów). Wybierając asesora warto wziąć pod uwagę fakt, że trzeba będzie się z nim/nią raz zobaczyć, więc miejsce zamieszkania/odległość są ważne. Przy assessmencie w maju 2014 w Polsce brały udział 3 asesorki (Towe Windstrand ze Szwecji, Vicky Pierce z Wielkiej Brytani i Deborah Bellamy z Austrii).
Co konkretnie możemy zaoferować? Wsparcie Dominiki Jasińskiej w zakresie:
- Maksymalnie 1 godzinę na trzy miesiące (spotkanie indywidualne lub skype) – temat wybrany przez kandydata.
- Możliwość asystowania przy warsztacie dwudniowym.
- Możliwość współprowadzenia warsztatu jedno – lub dwudniowego.
- 1 spotkanie (3 godzinne) na 3 miesiące/pół roku – sesja grupowa (pytania-odpowiedzi, dzielenie się doświadczeniami, omawianie kolejnych kroków, itp.)
- napisanie wymaganej rekomendacji
WAŻNE! Bardzo prosimy przed pierwszym spotkaniem/rozmową o przeczytanie/przejrzenie wymagań („Certification Preparation Packet”).
Listę certyfikowanych trenerów w Polsce, u których można szukać wsparcia znajdziesz tutaj.
UWAGA! Dla CNVC ważne jest by osoby, które dzielą się NVC a nie są certyfikowanymi trenerami robiły to w określony sposób. Informacje o tym można znaleźć tutaj.
UWAGA! Jeśli chcesz zapisać się do grupy mailingowej dla osób zastanawiających się nad certyfikacją i kandydatów kliknij tutaj